جلسه رسیدگی به مشکلات کارگران باکارفرمایان با حضور امام جمعه محترم
حضور و سخنرانی حجت الاسلام والمسلمین ابراهیمی امام جمعه محترم در جلسه رسیدگی به مشکلات کارگران با کارفرمایان شهرستان در محل سالن جلسات فرمانداری مورخه96/10/18
سخنرانی حجت الاسلام والمسلمین ابراهیمی در جلسه رسیدگی به مشکلات کارگران با کارفرمایان مورخه 96/10/18
السلام علیک یا صاحب الزمان(عج)
قال علی(ع): « لعَمَلُ شِعارُ المُؤمِنِ » (1)
جلسه بسیار خوبی است ،در خدمت شما کارگران وکارفرمایان بزرگوار ومدیریت صنعت شهرستان هستیم .
خیلی خوشحالم که در خدمت شما هستم وبه وجود شما افتخارمی کنیم؛ از فرماندار محترم که زمینه برگزاری این جلسه را فراهم کردند صمیمانه تقدیر وتشکر می کنیم .
استفاده کردیم از فرمایشات جناب آقای مهندس ایرانمنش وتقدیر وتشکر می کنیم ازحضور دادستان محترم وجناب آقای باصره.
زیربنای توسعه وپیشرفت هر استان:
زیربنای توسعه وپیشرفت هرشهرستان وهر کشوری آرامش است، اگر آرامش وامنیت نباشد هیچ کس نمی تواند کار کند .مادراین شهرستان تمام سعی وکوشش خودمان را بکارگرفته ایم تا آرامش این شهر حفظ شود ومسائل خطی وجناحی بر پیشرفت شهرستان سایه نیندازد تا مدیرانی که کار می کنند بتوانند کار کنند وفکر وذهن مدیریت شهرستان برای پیشرفت شهرستان باشد وبنا نباشد درگیری جناحی و سیاسی کاری را در شهر بیشتر کنیم تا از کار اصلی خودمان باز بمانیم،بنابراین آنچه را که ما دنبال می کنیم این است که وحدت وهمدلی همراه با آرامش در این شهرستان حاکم باشد این نکته اول بود .
جلوگیری از اعتصابات کارگری در شهرستان:
نکته دوم اینکه ما دلمان می خواهد این شهرستان از هر جهت پیشرفته وآباد باشد،هم ازجهت صنعتی وهم ازجهت کشاورزی ؛دامداری،هم از جهت اشتغال و وضعیت مردم از هرجهت خوب باشد چون الحمدلله از هرجهت استعدادهای بسیارخوب و درخشانی درشهرستان ما وجود دارد واز دست خیر وبرکت شما بزرگواران دهها نفر نان می خورند واین برای شهرستان ما مایه افتخار است، درکنار این مسائلی که باعث پیشرفت شهرستان می شود چون شهرصنعتی وکارگری است بالاخره همه در این مسائل درگیر می شوند، یک از اشتباهاتی که تاکنون بوده این است که کارگران اعتصاب کردند وبعد از چند روز اعتصاب حقوقشان پرداخت شده است واین کارگر شرطی شده است وبا خودش می گوید تا وقتی که ما درگیر نشویم و اعتصاب نکنیم حقوق ما پرداخت نمی شود، خوب اگر بنا شد پولی داده شود از اول باید به فکر باشند تا به اینجا کشیده نشود والا وقتی که اعتصاب کردند این مشکلات بوجود می آید پس قبل از اینکه این مشکلات درست شود دوستان و رفقا برنامه ریزی کنند ویا با برخورد خوب توجیه کنند.
لازمه داشتن یک معاون خوب برای هر مدیر :
اولین وظیفه یک مدیر از بیان قران این است که می فرماید: « رَبِّ اشْرَحْ لِي صَدْرِي * وَيَسِّرْ لِي أَمْرِي * وَاحْلُلْ عُقْدَةً مِنْ لِسَانِي * يَفْقَهُوا قَوْلِي * وَاجْعَلْ لِي وَزِيرًا مِنْ أَهْلِي *هَارُونَ أَخِي » (1) یک معاون خوب خیلی کارگشاست ،اگر یک مدیر یک معاون خوبی داشته باشد کارها خیلی خوب پیش می رود حضرت موسی می فرماید: خدایا من یک معاونی و وزیری می خواهم ( وزیر از وزر است چون وزر یعنی سنگین چون بارهای سنگین را او باید بردارد ) اگر شما یک معاون بسیار خوب داشته باشید خیلی از مشکلاتتان حل می شود.
داشتن شرح صدر لازمه یک مدیر خوب:
بنابراین اول شرح صدر است انسان باید خوش اخلاق وخوش برخورد باشد والبته درعین اقتدار باکارگرش مهربان وخوش برخورد باشد واینطور نباشد که با کارگرطوری رفیق باشیم که دیگر اصلاً کار نکنند بلکه در عین اقتدار مهربان هم باشد امیرالمومنین در بازار کوفه با آن همه عطوفتش در عین اقتدار گاهی تازیانه هم به دست می گرفت پس در عین اقتدار رأفت و رحمت هم می تواند به جای خودش باشد وموثر باشد ،مسائل را توجیه کنیم وقتی که بتوانیم توجیه کنیم کارگر می پذیرد و الحمدلله کارهای بزرگی در شهرستان صورت گرفته است وهرکدام از شما هم یک منصب دارید ودر حال خدمت هستید، بحث فولاد واقعا در شهرستان یک معجزه است بالاخره در یک شهرستان دور افتاده چرخه فولاد به طورکامل بخواهد در این شهر اجرا شود آنهم در زمان تحریم که همه دنیا درهایش را به روی ما بسته است خوب چقدر زحمت دارد و تا یک قطعه ای را بخواهند بیاورد چقدر باید طول بکشد ، مدیران هم خیلی کار می کنند و زحمت می کشند بنابراین مسائل جزئی نباید عظمت این کار را خراب کند .
انتخاب پیمانکاران خوب توسط مدیران:
پیمانکارانی را که می خواهید انتخاب کنید دقت کنید، ما در نماز جمعه این هفته مطالبی را بیان کردیم البته قبل از ان با آقای فرماندار مشورت کرده بودیم وگفتم که من می خواهم مسائلی را بگویم وایشان هم گفتند اصلاً این مسئله مصوبه شورای تامین شهرستان است،وقتی که یک کارفرما می خواهد یک پیمانکاری را تعیین کند باید تحقیق وبررسی کند ویک فرد مناسبی را انتخاب کند که توان اجرای کار وپرداخت پول را داشته باشد اگر آمدند وکسی را انتخاب کردند که توانایی کار نداشت وضعیف بود خوب در این بین چه کسی مقصر است؟در اینجا کارفرما مقصر است که باید ازابتدا مراقب باشد وکسی را انتخاب کند که کار را به درستی انجام بدهد خوب این مشکلات پیش می آید وبعد هم اعتصاب وتحصن اتفاق می افتد کسی نمی گوید کارگران ومردم حق اعتراض ندارند، در هرجامعه ای حق اعتراض وجود دارد ولی اعتراض با اینکه بیایند وجلوی کارخانه تحصن کنند ومیلیونها تومان خسارت بزنند یا شیشه بانکی را بشکنند ویا ماشینی را از بین ببرند فرق دارد بنده در نماز جمعه هم گفتم که اگر اعتراضی هم دارید به فرمانداری و یادفتر امام جمعه مراجعه کنید ویا اینکه در یک مسجد جمع شوید وحرف دلتان را مطرح کنید بالاخره فرماندار ومدیر می آیند وپاسخگو خواهند بود واعتراض هم باید از راه صحیح خودش باشد ولی در عین حال هم نباید اجازه بدهیم کار به اینجاها کشیده شود که مجبور شوند از دستگاه قضایی استفاده کنند تا این اعتراضات را جمع کنند واین برای نظام خیلی تبعات سنگینی دارد، وقتی که دستگاه قضا وارد می شود ویک نفر را دستگیر می کنددیگر این فرد و خانواده وفامیلش با نظام آشتی نمی کنند . در یک قصه ای که وارد شده بودند ودرختان را قلع وقمع کرده بودند وبه حق هم بود آمده بودند ومی گفتند ما دیگرنماز هم نمی خوانیم گفتیم دیگر چه ارتباطی به نماز دارد؟ می گفت: این سرمایه زندگی من بوده است واینگونه ازدین و مدیران ونظام جمهوری اسلامی متنفرمی شوند بنابراین اینگونه برخوردها چنین تبعاتی هم به دنبال دارد خوب نباید اجازه بدهیم چنین اتفاقاتی رخ بدهد،اگرکارفرما یک پیمانکاری را بکار بگیرد که شرایط لازم را داشته باشد هیچ گاه کارها به این مسائل ختم نمی شود که نیروی انتظامی ورود پیدا کند وچه وقتی از مدیران سلب شود و هزینه سنگینی را متحمل بشوند که این شایسته شهرستان نیست بنابراین خواهشی که من دارم این است که دربحث انتخاب کسانی که می خواهند برای شما کار کنند دقت بیشتری داشته باشید تا افراد مناسب انتخاب شوند .
لطیف کردن محیط کار با توجه به امور معنوی:
یک نکته دیگر هم که می خواهم خدمت شما عرض کنم این است در هر مکانی که شما مشغول به کار هستید اگر فقط کار باشد خیلی جواب نمی دهد بلکه باید فضا تلطیف شود مثلا در بحث نماز جماعت و دعا و یا تابلوهایی که احادیثی بر روی آنها نوشته شده باشد در آن محیط کار تنوعی ایجاد می شود ویا هر چند وقت یکبار کارگران را به نماز جمعه بیاورید انها را به طرف دین و مذهب ببرید خودِ این دین ومذهب باعث میشود که اولاً خوب کار کنند وخیانت نکنند وباعث می شود که ان فضای خشک کاری یک مقدار تلطیف شود وفضا به ذکر و یاد خدا معطر می شود وکارها هم بهتر پیش می رود ولی اگر صِرف کار خشک باشد خوب آن کارگر اگر یک روز هم حقوقش دیر شود دیگر تحملی ندارد ولی اگر ما فضا را تلطیف ومعنوی کردیم کار پیش می رود مثلاً در ایام محرم که کارفرما می گوید امام حسین به من ربطی ندارد خوب این گونه فضای خشک آثار منفی هم به دنبال دارد .
کمک به ساخت اماکن مذهبی شهرستان:
نکته بعدی اینکه هر مقدار مردم به دین پایبند باشند آثارشان درکار ظاهر می شود وهر مقدار که تعهد ایجاد شود واسلام واقعی باشد در کار هم خودش را نشان می دهد بنابراین هر چه ما به مراکز دینی ومذهبی توجه کنیم در واقع خیر دو طرفه دارد وقتی که کارگر ما در نمازجمعه حضور پیدا کند ومسائل دینی ومذهبی را بشنود در کارش هم دزدی وخلاف نمی کند وسعی نمی کند نان حرام به زن وبچه اش بدهد خوب این رابطه متقابلی می شود حالا این مقدمه را به این جهت گفتم که ما در ساخت مصلی به کمک نیاز داریم ونمی گوئیم که شما همینطوری بیا وکمک کن چون مالیاتی که دولت از شما می گیرد اگر یک مقدار به مصلی شهرومسجد جامع کمک کنید ونامه آن را ببرید مالیات را از شما کم می گیرند وبه هر مقدار که پرداخت کرده اید حساب می شود .به هر حال ما به شما افتخارمی کنیم ودلمان می خواهد که شما کار کنید وفضای کاری خوبی حاکم باشد وشما هم موفق باشید وهر چه که شما پیشرفت کنید وحتی اگر یک نفر هم به سرکار برود مایه افتخار است ما دست شما را از دل وجان می بوسیم ودلمان می خواهد که شما درکارتان موفق وسربلند باشید وان شاء الله برای موفقیت شما دعا می کنیم .
خدایا چنان کن سرانجام کار توخشنود باشی وما رستگار .
قال علی(ع): « لعَمَلُ شِعارُ المُؤمِنِ » (1)
جلسه بسیار خوبی است ،در خدمت شما کارگران وکارفرمایان بزرگوار ومدیریت صنعت شهرستان هستیم .
خیلی خوشحالم که در خدمت شما هستم وبه وجود شما افتخارمی کنیم؛ از فرماندار محترم که زمینه برگزاری این جلسه را فراهم کردند صمیمانه تقدیر وتشکر می کنیم .
استفاده کردیم از فرمایشات جناب آقای مهندس ایرانمنش وتقدیر وتشکر می کنیم ازحضور دادستان محترم وجناب آقای باصره.
زیربنای توسعه وپیشرفت هر استان:
زیربنای توسعه وپیشرفت هرشهرستان وهر کشوری آرامش است، اگر آرامش وامنیت نباشد هیچ کس نمی تواند کار کند .مادراین شهرستان تمام سعی وکوشش خودمان را بکارگرفته ایم تا آرامش این شهر حفظ شود ومسائل خطی وجناحی بر پیشرفت شهرستان سایه نیندازد تا مدیرانی که کار می کنند بتوانند کار کنند وفکر وذهن مدیریت شهرستان برای پیشرفت شهرستان باشد وبنا نباشد درگیری جناحی و سیاسی کاری را در شهر بیشتر کنیم تا از کار اصلی خودمان باز بمانیم،بنابراین آنچه را که ما دنبال می کنیم این است که وحدت وهمدلی همراه با آرامش در این شهرستان حاکم باشد این نکته اول بود .
جلوگیری از اعتصابات کارگری در شهرستان:
نکته دوم اینکه ما دلمان می خواهد این شهرستان از هر جهت پیشرفته وآباد باشد،هم ازجهت صنعتی وهم ازجهت کشاورزی ؛دامداری،هم از جهت اشتغال و وضعیت مردم از هرجهت خوب باشد چون الحمدلله از هرجهت استعدادهای بسیارخوب و درخشانی درشهرستان ما وجود دارد واز دست خیر وبرکت شما بزرگواران دهها نفر نان می خورند واین برای شهرستان ما مایه افتخار است، درکنار این مسائلی که باعث پیشرفت شهرستان می شود چون شهرصنعتی وکارگری است بالاخره همه در این مسائل درگیر می شوند، یک از اشتباهاتی که تاکنون بوده این است که کارگران اعتصاب کردند وبعد از چند روز اعتصاب حقوقشان پرداخت شده است واین کارگر شرطی شده است وبا خودش می گوید تا وقتی که ما درگیر نشویم و اعتصاب نکنیم حقوق ما پرداخت نمی شود، خوب اگر بنا شد پولی داده شود از اول باید به فکر باشند تا به اینجا کشیده نشود والا وقتی که اعتصاب کردند این مشکلات بوجود می آید پس قبل از اینکه این مشکلات درست شود دوستان و رفقا برنامه ریزی کنند ویا با برخورد خوب توجیه کنند.
لازمه داشتن یک معاون خوب برای هر مدیر :
اولین وظیفه یک مدیر از بیان قران این است که می فرماید: « رَبِّ اشْرَحْ لِي صَدْرِي * وَيَسِّرْ لِي أَمْرِي * وَاحْلُلْ عُقْدَةً مِنْ لِسَانِي * يَفْقَهُوا قَوْلِي * وَاجْعَلْ لِي وَزِيرًا مِنْ أَهْلِي *هَارُونَ أَخِي » (1) یک معاون خوب خیلی کارگشاست ،اگر یک مدیر یک معاون خوبی داشته باشد کارها خیلی خوب پیش می رود حضرت موسی می فرماید: خدایا من یک معاونی و وزیری می خواهم ( وزیر از وزر است چون وزر یعنی سنگین چون بارهای سنگین را او باید بردارد ) اگر شما یک معاون بسیار خوب داشته باشید خیلی از مشکلاتتان حل می شود.
داشتن شرح صدر لازمه یک مدیر خوب:
بنابراین اول شرح صدر است انسان باید خوش اخلاق وخوش برخورد باشد والبته درعین اقتدار باکارگرش مهربان وخوش برخورد باشد واینطور نباشد که با کارگرطوری رفیق باشیم که دیگر اصلاً کار نکنند بلکه در عین اقتدار مهربان هم باشد امیرالمومنین در بازار کوفه با آن همه عطوفتش در عین اقتدار گاهی تازیانه هم به دست می گرفت پس در عین اقتدار رأفت و رحمت هم می تواند به جای خودش باشد وموثر باشد ،مسائل را توجیه کنیم وقتی که بتوانیم توجیه کنیم کارگر می پذیرد و الحمدلله کارهای بزرگی در شهرستان صورت گرفته است وهرکدام از شما هم یک منصب دارید ودر حال خدمت هستید، بحث فولاد واقعا در شهرستان یک معجزه است بالاخره در یک شهرستان دور افتاده چرخه فولاد به طورکامل بخواهد در این شهر اجرا شود آنهم در زمان تحریم که همه دنیا درهایش را به روی ما بسته است خوب چقدر زحمت دارد و تا یک قطعه ای را بخواهند بیاورد چقدر باید طول بکشد ، مدیران هم خیلی کار می کنند و زحمت می کشند بنابراین مسائل جزئی نباید عظمت این کار را خراب کند .
انتخاب پیمانکاران خوب توسط مدیران:
پیمانکارانی را که می خواهید انتخاب کنید دقت کنید، ما در نماز جمعه این هفته مطالبی را بیان کردیم البته قبل از ان با آقای فرماندار مشورت کرده بودیم وگفتم که من می خواهم مسائلی را بگویم وایشان هم گفتند اصلاً این مسئله مصوبه شورای تامین شهرستان است،وقتی که یک کارفرما می خواهد یک پیمانکاری را تعیین کند باید تحقیق وبررسی کند ویک فرد مناسبی را انتخاب کند که توان اجرای کار وپرداخت پول را داشته باشد اگر آمدند وکسی را انتخاب کردند که توانایی کار نداشت وضعیف بود خوب در این بین چه کسی مقصر است؟در اینجا کارفرما مقصر است که باید ازابتدا مراقب باشد وکسی را انتخاب کند که کار را به درستی انجام بدهد خوب این مشکلات پیش می آید وبعد هم اعتصاب وتحصن اتفاق می افتد کسی نمی گوید کارگران ومردم حق اعتراض ندارند، در هرجامعه ای حق اعتراض وجود دارد ولی اعتراض با اینکه بیایند وجلوی کارخانه تحصن کنند ومیلیونها تومان خسارت بزنند یا شیشه بانکی را بشکنند ویا ماشینی را از بین ببرند فرق دارد بنده در نماز جمعه هم گفتم که اگر اعتراضی هم دارید به فرمانداری و یادفتر امام جمعه مراجعه کنید ویا اینکه در یک مسجد جمع شوید وحرف دلتان را مطرح کنید بالاخره فرماندار ومدیر می آیند وپاسخگو خواهند بود واعتراض هم باید از راه صحیح خودش باشد ولی در عین حال هم نباید اجازه بدهیم کار به اینجاها کشیده شود که مجبور شوند از دستگاه قضایی استفاده کنند تا این اعتراضات را جمع کنند واین برای نظام خیلی تبعات سنگینی دارد، وقتی که دستگاه قضا وارد می شود ویک نفر را دستگیر می کنددیگر این فرد و خانواده وفامیلش با نظام آشتی نمی کنند . در یک قصه ای که وارد شده بودند ودرختان را قلع وقمع کرده بودند وبه حق هم بود آمده بودند ومی گفتند ما دیگرنماز هم نمی خوانیم گفتیم دیگر چه ارتباطی به نماز دارد؟ می گفت: این سرمایه زندگی من بوده است واینگونه ازدین و مدیران ونظام جمهوری اسلامی متنفرمی شوند بنابراین اینگونه برخوردها چنین تبعاتی هم به دنبال دارد خوب نباید اجازه بدهیم چنین اتفاقاتی رخ بدهد،اگرکارفرما یک پیمانکاری را بکار بگیرد که شرایط لازم را داشته باشد هیچ گاه کارها به این مسائل ختم نمی شود که نیروی انتظامی ورود پیدا کند وچه وقتی از مدیران سلب شود و هزینه سنگینی را متحمل بشوند که این شایسته شهرستان نیست بنابراین خواهشی که من دارم این است که دربحث انتخاب کسانی که می خواهند برای شما کار کنند دقت بیشتری داشته باشید تا افراد مناسب انتخاب شوند .
لطیف کردن محیط کار با توجه به امور معنوی:
یک نکته دیگر هم که می خواهم خدمت شما عرض کنم این است در هر مکانی که شما مشغول به کار هستید اگر فقط کار باشد خیلی جواب نمی دهد بلکه باید فضا تلطیف شود مثلا در بحث نماز جماعت و دعا و یا تابلوهایی که احادیثی بر روی آنها نوشته شده باشد در آن محیط کار تنوعی ایجاد می شود ویا هر چند وقت یکبار کارگران را به نماز جمعه بیاورید انها را به طرف دین و مذهب ببرید خودِ این دین ومذهب باعث میشود که اولاً خوب کار کنند وخیانت نکنند وباعث می شود که ان فضای خشک کاری یک مقدار تلطیف شود وفضا به ذکر و یاد خدا معطر می شود وکارها هم بهتر پیش می رود ولی اگر صِرف کار خشک باشد خوب آن کارگر اگر یک روز هم حقوقش دیر شود دیگر تحملی ندارد ولی اگر ما فضا را تلطیف ومعنوی کردیم کار پیش می رود مثلاً در ایام محرم که کارفرما می گوید امام حسین به من ربطی ندارد خوب این گونه فضای خشک آثار منفی هم به دنبال دارد .
کمک به ساخت اماکن مذهبی شهرستان:
نکته بعدی اینکه هر مقدار مردم به دین پایبند باشند آثارشان درکار ظاهر می شود وهر مقدار که تعهد ایجاد شود واسلام واقعی باشد در کار هم خودش را نشان می دهد بنابراین هر چه ما به مراکز دینی ومذهبی توجه کنیم در واقع خیر دو طرفه دارد وقتی که کارگر ما در نمازجمعه حضور پیدا کند ومسائل دینی ومذهبی را بشنود در کارش هم دزدی وخلاف نمی کند وسعی نمی کند نان حرام به زن وبچه اش بدهد خوب این رابطه متقابلی می شود حالا این مقدمه را به این جهت گفتم که ما در ساخت مصلی به کمک نیاز داریم ونمی گوئیم که شما همینطوری بیا وکمک کن چون مالیاتی که دولت از شما می گیرد اگر یک مقدار به مصلی شهرومسجد جامع کمک کنید ونامه آن را ببرید مالیات را از شما کم می گیرند وبه هر مقدار که پرداخت کرده اید حساب می شود .به هر حال ما به شما افتخارمی کنیم ودلمان می خواهد که شما کار کنید وفضای کاری خوبی حاکم باشد وشما هم موفق باشید وهر چه که شما پیشرفت کنید وحتی اگر یک نفر هم به سرکار برود مایه افتخار است ما دست شما را از دل وجان می بوسیم ودلمان می خواهد که شما درکارتان موفق وسربلند باشید وان شاء الله برای موفقیت شما دعا می کنیم .
خدایا چنان کن سرانجام کار توخشنود باشی وما رستگار .
پی نوشت:
1- غرر الحكم : ۴۰۸
2- سوره مبارکه طه آیات 25-30
انتشار در سایت: سيستم مديريت محتواي ياس/دفتر امام جمعه بخش چترود
نویسنده: عرب
لینک مستقیم: http://yascms.ir/index.php?module=News&do=View&id=8138
نویسنده: عرب
لینک مستقیم: http://yascms.ir/index.php?module=News&do=View&id=8138